PENILAIAN KINERJA KEPALA SEKOLAH

             Pada saat ini Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan sedang mengembangkan pilar mutu pendidik dan tenaga kependidikan, yaitu Uji Kompetensi, Penilaian Kinerja, dan Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan.  Masalah utama kebijakan adalah   “Bagaimana meningkatkan mutu kepala sekolah melalui sistem rekrutmen dan pembinaan yang memenuhi standar agar  kompetensi dan kinerja profesional kepala sekolah memenuhi kebutuhan peningkatan mutu lulusan?”. Artinya, ...

Read More

Pengawas Belum Optimal Mengelola Informasi Hasil Supervisi

Dalam percakapan para pengawas sering terungkap bahwa apresiasi dinas pendidikan  terhadap pekerjaan pengawas tidak sebagaimana yang pengawas harapkan. Posisi pengawas dalam pengambilan kebijakan kurang dihargai. Sebaliknya tidak jarang pihak dinas pendidikan menyatakan bahwa peran pengawas kurang optimal. Dinas pendidikan kurang puas dengan unjuk kerja pengawas. Pengawas yang pernah menikmati tugas sebelum reformasi, memiliki sikap pikir yang berbeda. Sebagian menanggung beban psikologis yang tidak jarang mencuat dalam  gejala...

Read More

PERLU ADANYA PENYEDERHANAAN INTRUMEN PK GURU DAN KEPALA SEKOLAH

Intrumen Penilaian Kinerja Guru dan Kepala Sekolah yang akan digunakan pada tahun 2013 sangat rumit dan njlimet. Mungkinkah hal itu bisa dilaksanakan ? Menurut pendapat saya hal itu sangat sulit untuk dilakukan, mengingat tugas Kepala Sekolah sudah sangat banyak, tugas pengawas juga demikian. Disamping itu menilai satu guru saja dibutuhkan berkali-kali pertemuan, baik mealalui sebelum pengamatan, pada waktu pengamatan, sesudah pengamatan, dan masih ditambah pemantauan. Bila dilakukan pengamatan...

Read More